三年前，二十二所深圳市属公办幼儿园走进了投控，一千三百多名老师也一起走了进来……
面对变化，老师们用忐忑不安的眼睛注视着投控，注视着市属公办幼儿园和自己的未来。
面对责任，投控公司勇挑重担，专门为幼教师生开辟了一方天地、搭建起一座平台，用行动对老师们说：“放心，我们将会成为你们发展的坚强后盾！”
投控的领导们来了。他们走进一所所幼儿园，来到老师们中间，静心听取诉求、耐心讲解改革，走进教室探访孩子、勘察校舍、了解困难。三年来的每一个“六一”儿童节和教师节，他们都要和老师孩子们欢聚，送上礼物和祝福；工作再忙，在园所成立十周年、十五周年、二十周年的各种园庆活动中，总能看到他们熟悉的身影，听到他们诚挚的期望和鼓励。老师们开始感受到被关注，被关爱。
紧接着，二十二所幼儿园安全隐患整改工程全面启动，危急的隐患立即解决，四十四辆校车得到更新，创建安全校园活动深入开展，看着迅速改变的优美园舍，看着逐步完善的安全健康环境，老师们体会到“务实高效”，体会到“倾力投入”，感受到了“爱”的力量。
在大力优化幼儿园外部办园条件的同时，投控公司也一直在思考，怎样来加快“人”的成长。他们深知，只有点燃和保持老师们内在的热情和追求，增强信心和勇气，才是推动幼教事业不断发展的源动力。在选拔领导人员和业务骨干的过程中，他们给予了全系统教师公平的机会，既有公开竞聘又有公推公选，为老师们提供了认识自我、展示才能的舞台，从中产生了一批德才兼，受到群众信赖的优秀管理人员；在绩效工资改革中，他们不仅保持了教师待遇的总体稳定，还多次深入一线调研，虚心征集意见，明晰了每个岗位的职责，建立了科学的激励机制，使老师们感到了自己的权利实实在在得到了保护，看到了鼓励创造、重视人才的美好前景。她们在“爱”的氛围中增添了信心！
在这个专门为幼教事业发展而建立的平台上，界限被打破、资源被整合，机遇被创造，努力得到彰显。老师们收获的不仅是一份本职工作的成绩，更提升了对这份职业的成就感与自豪感。在创办全市首家寄宿制幼儿园的过程中、在面向全国同行展示艺术教育、科技教育等成果的各种教科研大型活动中、在获得全市家长热烈好评的“育儿讲堂”活动中，她们不断地感受到在“爱”的支持下，个人价值与群体价值的凸显与共融。
今年，投控公司提出了将市属公办幼儿园办成“全国一流幼儿园”的目标，二十二所幼儿园均从不同层次开展了广泛而深入的讨论。新的战略发展目标的确立使老师们深受鼓舞。“办全国一流幼儿园”既是大家努力的目标，也是共同利益所在。我们相信，在投控公司的正确指引和推动之下，市属公办幼儿园必将走向更加美好的未来，成为深圳学前教育的一个品牌、一张名片，也才不会辜负“坚韧执着、追求卓越”的投控精神！
古人云：上善若水，大爱无言。真正的善如同清水一般,滋润万物却不求从中得利，真正的爱无需太多言语,只需要行动使然，却能潜移默化地惠及一切……
立足于深圳市属公办幼儿园及其教师群体的发展，投控倾注着这样一种博大的、宽广的爱，包含着
经历过就知道，走进投控，就走进了大爱！
（深圳市投资控股公司幼教管理中心 韩 智）
