创先争优活动，始于基层党组织和全体党员。如能进一步扩大到广大普通员工当中，在全体员工中营造“创建先进集体、争当先进个人”的良好氛围，将更有利于促进企业的又好又快发展。深物业集团党委根据这个思路，从一开始就通过深入宣传，引导和推动集团各下属公司和全体员工树立“把本职工作做好就是创先争优”的争创理念，不仅使员工党员成为活动的忠实实践者和推动者，普通员工也积极投身其中，涌现出一批先进典型。
2010年圣诞之夜，深物业集团下属企业国贸汽车公司的哥李清平出车时，在车尾箱内发现乘客遗失的一个行李箱，内有价值约800万元的珠宝。面对从天而降的“横财”，他并未为其所动，而是第一时间主动向公司汇报，不仅通过电台联系失主，还连夜将财物原封不动地交还给焦急万分的失主，体现了当代的哥的高尚风貌。
国贸汽车公司的哥温广智在深圳开红的14年，从未发生一次交通事故，连续５年以上未发生一例交通违章，在出租车司机岗位上创造了一个奇迹，成为深圳出租车行业的楷模。
他们虽然只是普通群众，工作岗位也很平凡，却取得了非凡的成绩，体现了物业人的高尚精神和优良品质。这既是他们自身素质不断提高的结果，也是深物业集团长期坚持不懈的教育关怀的成果，更是深物业集团党委鼓励普通员工积极参与创先争优活动的集中体现。他们以实际行动为全体员工树立了榜样，更为全体员工立足岗位创先争优增添动力和信心。
（深物业集团 宁毛仔 王军）
